是一连串的哈哈哈。
“哈哈哈，笑死我了，这姑娘自己说的时候，估计都没绷住吧？”
“这提醒我们，网名一定要取得像个人。”
“话说，听这声音感觉是一个年轻姑娘，怎么会起这样的名字呢。”
周云这边也差点没绷住，赶紧开口道：“那个，这位女士，你其实可以用自己本名的，反正在网上也没人认识你。”
梁燕听到这话愣了一下，不过马上反应过来，哦，对啊，自己没必要那么说，网上叫梁燕的人太多了。
想到这里，她赶紧又开口道：“好的，周律师。我本名叫梁燕，是中原省人～有一个劳动纠纷方面的问题，想和您咨询一下。”
周云直接说道：“行，你先开始说吧。”
梁燕很快就开始了自己的陈述，她这边的案子其实真的很简单，很多人都遇到过。
“周律师，事情是这样的，我本来在一家公司做运营的，然后大概几个月月前吧，公司开始裁人了。”
“当然，公司运营不好裁人的话，我能理解，这很正常，但是我们这个公司，它不是正常裁人的，而是通过各种各样的方法，逼着你自己走人……”
梁燕把大概情况说了一下，这种通过各种方式逼着你走人的情况也很常见，最简单的，本来你在这个城市上班，然后直接把你调到另一个城市，很远的地方。
当然，这种你跑去仲裁的话，一般都能赢，毕竟调整工作地点需要员工同意才行。
所以有的公司就开始打擦边球了，还是在同一个城市，只是把你从城市东边调到城市西边。
在这种情况下，其实是符合合同约定的，没有改变工作城市，那这样一来，仲裁的时候就会扯皮。
除此之外，还有比如转岗，你原本是干这个的，后来被转到另外的岗位，你去不去，你要是不去，就以这个理由来辞退你。
所以现在网上很多律师也都在给大家教办法，比如，让你去其他岗位，你不去，但一定要坚持打卡上班，千万不能松懈。
不然到时候你不去，就能以旷工为由辞退你了。
而梁燕这次遇到的情况，就是把她由运营转成前台。
“周律师，前台的工作我是真的不想干。只能在那里坐着，什么都不能动，几个摄像头还怼着你，每天还得化妆化的特别精致才行。”
“关键是收入方面比之前要少很多……”
听梁燕说得差不多了，周云随
…。。